Wednesday 26 June 2024 21:02 PM
Сайт: Система електронного забезпечення навчання ЗНУ
Курс: Управління розвитком кар'єри (Управління розвитком кар'єри)
Глосарій: Глосарій
І
ІНДИВІДУАЛЬНИЙ ЛЮДСЬКОЙ КАПІТАЛОсновні елементи. Знання: доцільна форму інформації, яка використовується в економічній діяльності для підвищення її ефективності; здібності - вміння успішно виконувати будь-яку діяльність; рівні розвитку: відсутність (нульовий рівень), часткові здібності, середні здібності, талант, геній; досвід: навички дії, майстерність виконання конкретних трудових операцій тривалий час; культура: принципи і стереотипи поведінки в рамках існуючих у суспільстві знань, правил, традицій, моралі; мотивація: спрямованість діяльності, її інтенсивність, задоволеність процесом і результатами.
|
ІНДИВІДУАЛЬНИЙ ПЛАН РОЗВИТКУ СПІВРОБІТНИКАопис заходів з розвитку компетенцій співробітника.
|
ІНДИВІДУАЛЬНІСТЬнеповторне поєднання властивостей особистості; своєрідність і неповторність життєвого шляху кожної людини, умов його діяльності, навчання та виховання.
|
ІННОВАЦІЙНИЙ БАР'ЄР опір персоналу щодо практичного впровадження будь-яких інновацій.
|
ІННОВАЦІЙНИЙ КАПІТАЛце об'єкти комерційної таємниці, об'єкти права інтелектуальної власності, що ідентифікуються як нематеріальні активи
|
ІННОВАЦІЙНИЙ МЕНЕДЖМЕНТрозділ менеджменту, що вивчає управління нововведеннями.
|
ІННОВАЦІЙНИЙ ПОТЕНЦІАЛ ОРГАНІЗАЦІЇміра готовності організації виконувати завдання, що забезпечують досягнення інноваційних цілей, тобто міра готовності до реалізації інноваційних проектів.
|
ІННОВАЦІЯ (НОВОВВЕДЕННЯ)нова ідея, доведена до практичного впровадження.
|
ІНТЕЛЕКТУАЛЬНИЙ КАПІТАЛсистема знань, умінь персоналу і результати інтелектуальної діяльності, які продуктивно використовуються в цілях отримання максимального економічного доходу організації, працівника і його сім'ї, включає людський капітал, нематеріальні активи (об'єкти інтелектуальної власності), структурні компоненти (корпоративна культура, стратегія управління, інформаційні технології) і ринкові компоненти (ділове партнерство, торгові марки, імідж фірми..Інтелектуальна, творча діяльність є унікальним атрибутом людського розуму, винахідливості, кмітливості. Продукт інтелектуальної діяльності патентується і закріплюється авторським правом, як виняткова власність автора, якому належить право визначення напрямів і форм її економічного використання. Об'єкти інтелектуальної власності залучаються в організацію як нематеріальні активи і збільшують її доходи та власників цих активів. Включає людський, структурний та споживчий (клієнтський) капітали. Відмінні ознаки: розростається не складанням трьох окремих частин, а розвивається на основі їх взаємодії і синергетичних ефектів.
|
ІНТРОВЕРТ"звернений усередину" - обмежує контакти з оточуючими, уникає новин і подій, важко пристосовується до нової обстановки.
|