Section outline

    • ЛЕКЦІЯ 6. РИНОК ПРАЦІ В СИСТЕМІ УПРАВЛІННЯ ТРУДОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ ТА ЙОГО ПЛАНУВАННЯ І ПРОГНОЗУВАННЯ File

      Тема 7. Ринок праці в системі управління трудовим потенціалом

      7.1. Ринок праці як підсистема ринкової економіки: особливості та відмінності від інших ринків.

      7.2. Складові частини ринку праці.

      7.3. Регулятори ринку праці.

       

      Тема 8. Планування і прогнозування трудових ресурсів

      8.1. Сутність і значення планування і прогнозування трудових ресурсів для поступального розвитку суспільства.

      8.2. Система балансів трудових ресурсів. Баланс ринку праці.

      8.3. Етапи та методика планування й прогнозування трудових ресур­сів.


    • Практична робота 3. Assignment
    • ЛЕКЦІЯ 7. МАКРОЕКОНОМІЧНІ АСПЕКТИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ ТА ФОРМУВАННЯ ЗАГАЛЬНООСВІТНЬОГО І КВАЛІФІКАЦІЙНОГО РІВНЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ File

      Тема 9. Макроекономічні аспекти регулювання зайнятості трудових ресурсів

      9.1. Державне регулювання ринку праці в Україні.

      9.2. Основні напрями регулювання зайнятості трудових ресурсів.

       

      Тема 10. Формування загальноосвітнього та кваліфікаційного рівня трудового потенціалу

      10.1. Завдання управління з формування загальноосвітнього та професій­ного рівнів трудового потенціалу.

      10.2.    Система професійної підготовки трудових ресурсів в Україні.

      10.3.    Організація підготовки й підвищення кваліфікації кадрів робітничих професій.

      Зарубіжний досвід формування професійного рівня трудового потен­ціалу.

    • Тести до змістового модулю 3. Quiz