Перейти к основному содержанию
Боковая панель
Поиск курса
Закрыть
Поиск курса
Изменить данные поисковой строки
Русский (ru)
Русский (ru)
Українська (uk)
Deutsch (de_old)
English (de)
English (en)
Español - Internacional (es)
Français (fr)
Italiano (it)
Polski (pl)
Вход
HR-менеджмент (Олійник Олександр Миколайович)
Поиск курса
Закрыть
Поиск курса
Изменить данные поисковой строки
Вибір дисциплін
Свернуть
Развернуть
Вибір дисциплін
Свернуть
Развернуть
Обрати дисципліни
Статистика вибору дисциплін ВМУ
Открыть оглавление курса
Открыть боковую панель
Главная
Курсы
Факультети, кафедри
Менеджменту факультет
Кафедра бізнес-адміністрування і менеджменту зовні...
HR-менеджмент (Олійник Олександр Миколайович)
ЗМ 1 Управління, організація та ринок праці як кон...
Тема 1. Управління і менеджмент: понятійний апарат...
Тема 1. Управління і менеджмент: понятійний апарат та управлінський цикл
Требуемые условия завершения
Нажмите на ссылку
t1.pdf
, чтобы просмотреть файл.
Предыдущий акт. элемент
Лекції до ЗМ1
Следующий акт. элемент
Тема 2. Організація як система
Перейти на...
Перейти на...
Форум новин
Презентація
Силабус
Науково-педагогічний профіль лектора дисципліни
Основна та додаткова література
Система накопичення балів
Додаткові матеріали. Глосарій
Посилання на відеолекції
Завдання для додаткового набору балів
Лекції до ЗМ1
Тема 2. Організація як система
Тема 3. Ринок праці
Тест 1
Тест 2
Тест 3
Тест контролю самостійної роботи 1
Лекції до ЗМ 2
Тема 4. HR-менеджмент: функції, політики, система процесів, життєвий цикл працівника
Тема 5. Професійна роль і компетентності
Тема 6. Етика HR
Тест 4
Тест 5
Тест 6
Тест контролю самостійної роботи 2
Лекції до ЗМ 3
Тема 7. Рекрутинг і відбір
Тема 8. Онбординг і адаптація
Тема 9. Командна взаємодія і ділові комунікації
Тема 10. Мотивація, результативність і розвиток: добробут, план розвитку, цифровий HR і аналітика
Тест 7
Тест 8
Тест 9
Тест 10
Тест контролю самостійної роботи 3
Запитання для підготовки до підсумкового контролю
Підсумкове тестування
Практичне завдання підсумкового контролю