Соціально-економічна ...

Структура за темами

• Нульова секція
  

  Нульова секція

  Викладач: д.е.н. професор кафедри Гельман Валентина Миколаївна
  Кафедра: управління персоналом і маркетингу,5 корп.ауд.218^а (2 поверх)
  E-mail: karollinza@gmail.com
  Телефон: 228-76-25
  Інші засоби зв’язку: Viber, Skype, Facebook Messenger, WhatsApp, Telegram – за вибором викладача  

  
  

  • Презентація дисципліни Файл
  • Відомості про викладача Файл
  • Система накопичення балів Файл
  • Підручник URL (веб-посилання)
  • Силабус Файл

    ОП Економічна кібернетика

  • Силабус Файл

    ОП Міжнародна економіка

  • Силабус Файл

    ОП Управління персоналом та економіка праці

  • Силабус Файл

    ОП Економіка та економіка управління ринком землі

  • • Інструктивно-методичні матеріали
      • 346206635de697d70da44f20e79e50f6-4.jpg
      • система накопичення балів.pdf
      • ff5cf83e2b5bea8ca8db46648989f7ed-5.jpg
  • Інформаційні ресурси Сторінка
• Змістовий модуль 1.Система управління персоналом як важлива складова ефективного функціонування підприємства
  

  Змістовий модуль 1.Система управління персоналом як важлива складова ефективного функціонування підприємства

  • Тема 1. Ресурсні основи ефективності діяльності підприємства та його кадрове забезпечення Файл
  • Тема 2. Управління персоналом підприємства через призму ефективності Файл
  • Тема 3. Система управління персоналом: принципи, методи, елементи Файл
  • Тема 4. Аналіз ефективності системи управління персоналом Файл
  • Ситуаційний аналіз Завдання
  • Тестові завдання 1
• Змістовий модуль 2. Соціально-економічна ефективність системи управління персоналом організації
  

  Змістовий модуль 2. Соціально-економічна ефективність системи управління персоналом організації

  • Тема 5. Особливості управління персоналом на різних стадіях розвитку підприємства і етапах життя підприємства в бізнесі Файл
  • Тема 6. Продуктивна трудова поведінка в системі управління персоналом підприємства Файл
  • Тема 7. Підходи до визначення критеріїв ефективності управління персоналом підприємства Файл
  • Тема 8. Економічна та соціальна ефективність системи управління персоналом організації Файл
  • Ділова гра Завдання
  • Тестові завдання 2
• Модуль 3. Ефективність системи управління персоналом за основними підсистемами організації та принципи її оцінки
  

  Модуль 3. Ефективність системи управління персоналом за основними підсистемами організації та принципи її оцінки

  • Тема 9. Ефективність діяльності HR-служби підприємства Файл
  • Тема 10. Економічна оцінка трудового потенціалу підприємства Файл
  • Тема 11. Оцінка кадрового потенціалу та інтелектуального капіталу персоналу підприємства Файл
  • Тема 12. Ділова оцінка персоналу та методи підвищення ефективності управління персоналом Файл
  • Розрахункова задача Завдання
  • Тестові завдання 3
• Підсумковий контроль
  

  Підсумковий контроль

  • 8.0512-ек ІНДИВІДУАЛЬНЕ ЗАВДАННЯ
  • Питання до іспиту Файл
  • ІСПИТ Тест