Перейти к основному содержанию

Блоки

Пропустить Навигация

Навигация

  • Личный кабинет

    • Домашняя страница

    • Страницы сайта

      • Мои курсы

      • Теги

      • ФайлІнструкція для здобувачів освіти до вибору дисципл...

      • ГиперссылкаВибір дисциплін на 2026-2027 навчальний рік

      • ГиперссылкаВибір дисциплін на 2025-2026 навчальний рік

      • ГиперссылкаВибір дисциплін на 2024-2025 навчальний рік

      • ФорумНовини сайту

      • ГиперссылкаІнструкція - основи роботи з системою Moodle

      • ГиперссылкаЦИВІЛЬНИЙ ЗАХИСТ

      • ПапкаНормативна база СЕЗН

      • ГиперссылкаВідновлення пароля

      • ФайлПам’ятка для користувача системи Moodle

      • ФайлСистема оцінки курсу

      • Обратная связьОцінка якості курсу

    • Мои курсы

    • Курсы

      • Факультети, кафедри

        • Біологічний факультет

        • Економічний факультет

        • Журналістики факультет

        • Інженерний навчально-науковий інститут ім. Ю.М. По...

        • Іноземної філології факультет

        • Математичний факультет

        • Менеджменту факультет

          • Кафедра бізнес-адміністрування і менеджменту зовні...

            • archive

            • Управління конкурентоспроможністю бізнесу

            • Ризик-менеджмент і безпека бізнесу

            • Курсова робота з дисципліни "Управління сталим роз...

            • ОП Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності

            • ОП Бізнес-адміністрування

            • Інноваційний маркетинг підприємства

            • Бюджетування в менеджменті

            • Принципи та тенденції сталого розвитку

            • Основи фінансового менеджменту

            • Зелена економіка та міжнародні ринки

            • Кризовий менеджмент у бізнес-процесах

            • Менеджмент персоналу

              • Общее

              • Змістовий модуль 1. Теоретико-методологічні засади...

                • ФайлПрезентація

                • ЗаданиеАналіз струткури персоналу компанії

                • ФайлПрезентація Тема 1. Управління людськими ресурсам...

                • ФайлПрезентація Тема 2. Кадрова політика організації

                • ФайлПрезентація Тема 3. Управління персоналом як соці...

                • ТестТест 1

                • ТестТест 2

                • ЗаданиеПрактичне завдання 1

                • ТестТест контролю самостійної роботи №1

              • Змістовий модуль 2. Соціально-психологічні аспекти...

              • Змістовий модуль 3. Технології формування, оцінюва...

              • Змістовий модуль 4. Регулювання трудових відносин ...

              • Підсумковий контроль

          • Кафедра ділової комунікації

          • Кафедра підприємництва, менеджменту організацій та...

          • Практична підготовка факультету менеджменту

          • Інформація, Статистика факультету Менеджменту

        • Соціальної педагогіки та психології факультет

        • Соцiологiї та управлiння факультет

        • Факультет історії та міжнародних відносин

        • Факультет фізичного виховання, здоров'я та туризму

        • Філологічний факультет

        • Юридичний факультет

      • Аспірантура

      • Науково-технічна позашкільна освіта

      • Відділ доуніверситетської підготовки, профорієнтац...

      • Адміністративний розділ

      • Центр післядипломної освіти та професійних кваліфі...

      • Школа педагогічної майстерності

  • Вход

Менеджмент персоналу

Вибір дисциплін Свернуть Развернуть
Вибір дисциплін Свернуть Развернуть
Обрати дисципліни Статистика вибору дисциплін ВМУ
  1. Курсы
  2. Факультети, кафедри
  3. Менеджменту факультет
  4. Кафедра бізнес-адміністрування і менеджменту зовні...
  5. Менеджмент персоналу
  6. Змістовий модуль 1. Теоретико-методологічні засади...
  7. Аналіз струткури персоналу компанії

Аналіз струткури персоналу компанії

Требуемые условия завершения

Розрахуйте структуру персоналу обласної дирекції поштового зв’язку за категоріями, які подані у таблиці. Які посади відносяться до лінійних керівників? Проаналізуйте розрахунки та зробити висновки.

Загальна структура персоналу обласної дирекції поштового зв’язку (дані умовні, наближені до реальних)

 

Категорія персоналу

Кількість осіб

Умовне позначення осіб у відсотках до підсумку, %

1

Працівники основних підрозділів 

2750

?

2

Працівники забезпечуючих підрозділів

345

?

3

Всього працівників виробництва

3095

?

4

Лінійні керівники

112

?

5

Функціональні керівники

136

?

6

Працівники апарату управління

457

?

7

Всього адмінуправлінських працівників

705

?

 

Загалом

?

100

 


Предыдущий акт. элемент
Презентація
Следующий акт. элемент
Презентація Тема 1. Управління людськими ресурсами в умовах цифрової економіки
Сводка хранения данных
Скачать мобильное приложение