Глосарій
Глосарій
Wyszukaj pojęcia używając tego indeksu
Specjalne | A | Ą | B | C | Ć | D | E | Ę | F | G | H | I | J | K | L | Ł | M | N | Ń | O | Ó | P | Q | R | S | Ś | T | U | V | W | X | Y | Z | Ź | Ż | Wszystkie
К |
---|
Канал комунікації
засіб, за допомогою якого передається інформація.
| |
Категорії
загальні структури або властивості сущого — речей, про¬цесів, живого, ідеальних предметів (всього, що утворює світ; загальні фор¬ми мислення.
| |
Каузальність
(лат. саusа — причина) — те ж. що і причинність.
| |
Керування
поняття, що поширюється на мистецтво тієї або іншої особи (менеджера) впливати на поведінку і мотиви діяльності підлеглих з метою досягнення цілей організації.
| |
Кількісні методи обґрунтування управлінських рішень (методи дослідження операцій)
методи, що застосовуються за умов, коли фактори, які впливають на вибір рішення, можна кількісно визначити та оцінити.
| |
Кількість
число, величина, чисельна визначеність: відмінність речей однієї якості (вага, довжина) або міра сукупності речей однієїякості. Згідноз Гегелем, К. на певному етапі переростає в якість.
| |
Кодування
процес трансформації (перетворення) інформації у повідомлення за допомогою слів, інтонацій голосу, рисунків, жестів, виразів обличчя тощо.
| |
Комісія
постійна група, яка сформована з представників різних підрозділів організації з метою вирішення певної довгострокової проблеми або виконання довгострокового завдання.
| |
Композиційний підхід до ефективності управління
ґрунтується на визначенні ступеню впливу управлінської праці на результати діяльності організації в цілому.
| |